[ОТДЕЛ] Los-Santos Police Department || HR Department

Данная тема создана, чтобы рассказать об отделе кадров нашего департамента.
HR Department(Human Resources) - Отдел кадров создан для лучшей коммуникации между руководством и младшим составом, ведь шеф и его заместители не всегда бывают в штате. Поэтому был введён отдел кадров в департамент, его сотрудники могут принимать тесты у кадетов, помогать с какими-то вопросами по уставу, принимать практику и в целом докладывать о нарушениях руководству или наоборот, отмечать за успехи какого-то сотрудника. Отдел доступен для вступления со звания Sergeaunt [6].
Устав отдела кадров:



I. Общее положения.
1.1 Устав является обязателен для исполнения всеми сотрудниками HR.
1.2 Устав вступил в свою силу с момента подписания его Шефом Полиции.
1.3 Незнание устава не освобождает вас от ответственности.
1.4 Устав может изменяться в любое время начальником HR Department или руководством департамента.
1.5 Незнание устава карается увольнением из отдела.



II. Обязанности сотрудников HR Department:
2.1 Помогать младшему составу по каким-то особенностям службы.
2.2 Принимать у младшего состава практические и письменные экзамены.
2.3 Переодически проводить лекции и тренировки младшему составу.
2.4 Подчинятся руководящему составу отдела.
2.5 Соблюдать устав а так же постановление штата Феникс.
2.6 Следить за только работой младшего состава и докладывать о нарушениях или достижениях.
2.6 Искл: Глава HR Department и его непосредственно заместители докладывают о нарушениях и достижениях в том числе старшего состава.
2.7 Проводить внеплановые практики и устные тесты для состава для проверки знаний.
2.8 Выявлять нарушения среди состава.



III. Сотрудникам строго запрещается:
3.1 Рекомендовать сотрудника за материальные блага(коррупция)
3.2 Жаловаться на сотрудника по просьбе другого или гражданина(относиться к коррупции)
3.3 Нарушать Устав HR, ЕФК штата, Мануал Министерства Юстиции, Постановление Штата.
3.4 Выпрашивать повышение, в том числе проверка любых заявлений.
3.5 Оспаривать решения заместителя главы или главы отдела.
3.6 Мешать работе сотрудников слишком частыми проверками/тренировками/лекциями
3.7 Использовать своё должностное положение с целью личной выгоды(как-то угрожать жалобой и т.п)



Форма для подачи заявления
От сотрудника - Имя Фамилия.
Я, "Должность", Имя Фамилия оставляю заявление на вступление.
Ниже прикладываю всю нужную документацию.
1. Ксерокопия личного дела (/stats + /time):
2. Ксерокопия лицензий (/showlic + /time):
3. Личное дело сотрудника (/members + /time):



Форма для отчисления из отдела
От сотрудника - Имя Фамилия.
Я, "Должность", Имя Фамилия оставляю заявление на отчисление из отдела.
Ниже прикладываю всю нужную документацию.
1. Ксерокопия личного дела (/stats + /time):
2. Ксерокопия лицензий (/showlic + /time):
3. Личное дело сотрудника (/members + /time):



Состав HR Department:
Глава отдела:
Зам. главы отдела:
Сотрудники отдела: